NSZZ Solidarność Region Świętokrzyski

Porady prawne

Co może grozić pracownikowi, gdy ZUS ustali, iż wykorzystuje on zwolnienie lekarskie niezgodnie z jego celem?

W sytuacji gdy ZUS stwierdzi po kontroli osoby przebywającej na zwolnieniu lekarskim, że wykorzystuje ona go niezgodnie z jego celem, taka osoba traci prawo do zasiłku chorobowego za cały okres objęty tym właśnie zwolnieniem lekarskim. Ponadto pracodawca może nawet rozwiązać z takim pracownikiem umowę o pracę bez wypowiedzenia z powodu ciężkiego naruszenia podstawowych obowiązków pracowniczych. Trzeba bowiem pamiętać, że nawet zwolnienie lekarskie opatrzone kodem, że chory może chodzić nie uprawnia danej osoby do wykonywania wszystkich czynności. Oczywiście zawsze można zakwestionować decyzję pozbawiającą prawa do świadczenia, czy rozwiązanie umowy o pracę bez wypowiedzenia, jednakże trzeba wtedy wykazywać, że podejmowało się tylko takie czynności, które były niezbędne do codziennej egzystencji i nikt z domowników nie mógł ich wykonać. W orzecznictwie sądowym przyjmuje się, że wykonywanie czynności mogących przedłużyć okres niezdolności do pracy jest zawsze wykorzystywaniem zwolnienia niezgodnie z jego celem. Celem zwolnienia od pracy jest zaś odzyskanie przez ubezpieczonego zdolności do pracy.


Czy właściwe jest postępowanie pracodawcy, który podczas urlopu wypoczynkowego pracownika zobowiązuje go do przychodzenia do pracy i zatrudnia go na umowę zlecenie?

Powyższe działanie pracodawcy stanowi naruszenie jednego z podstawowych praw pracownika tj. do odpoczynku. Takie postępowanie jest więc wykroczeniem przeciwko prawom pracownika. Co więcej, zatrudnienie pracownika na urlopie wypoczynkowym u tego samego pracodawcy, w celu wykonywania tych samych czynności, które wykonuje on na podstawie umowy o pracę spowoduje, że pracownik nie wykorzysta urlopu wypoczynkowego i zaistnieje konieczność udzielenia tego urlopu w innym terminie, o czym nawet sami pracownicy często zapominają.

Oprac.: Dział Pomocy Związkowej
Zarządu Regionu Świętokrzyskiego
NSZZ „Solidarność”